杏 课 

堂听得懂

学得会

用得上借平台

筑梦想一 切 皆 有 可 能

近日，集团董事长兼总裁李盛杏在区域“考评”时，为杏盛南通公司员工授课。

在课堂上，李盛杏董事长以“杏盛30年积蓄无比能量，自信杏盛未来30年”为课题激励员工，为奋斗者鼓劲，用真实故事和典型案例提醒和告诫杏盛员工扎根一线砥砺奋斗，切莫辜负最美的青春。

当提出如何向杏盛30周年献礼时，李盛杏董事长特别指出，经理要拿业绩说话，设计师要拿作品说话，监理要拿质量说话，全体杏盛人要牢记和落实“五个强化”。

其一，强化品牌意识：人人都有为杏盛品牌添光增彩的义务和责任。

其二，强化学习意识：要善于学习，努力提升专业水准和服务能力。

其三，强化质量意识：不断提升交付能力，进一步弘扬“杏匠精神”。

其四，强化服务意识：以客户为中心，每个员工都是客户服务员，客户赞许是我们服务的达成目标。

其五，强化责任意识：杏盛人要自觉起承担提升品牌知名度和提高企业效益的责任。

筑 · 梦 · 30年（1991-2021）

30年风雨兼程，30年高歌奋进。

筑梦30年，杏盛人始终保持一往无前的奋斗姿态，向新而生聚合力，向爱而行创未来，有热爱，有坚守，有温暖，有感恩，有创新，有跨越，匠心筑家三十载，勠力同心再出发，妙手天工琼宇起，美丽家园焕然新。